1z0-1047-25試験問題集の効率的な勉強
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Oracle 1z0-1047-25 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| トピック 1: レポートと分析 | 10% | - 休暇ダッシュボードを構成する - 休暇管理レポートを作成する - Oracle Transaction Business Intelligence (BIP) を使用する - 休暇の傾向とパターンを分析する |
| トピック 2: 休暇処理と計算 | 20% | - 休暇計算式を構成する - 休暇取得と繰り越しを管理する - 給与計算との統合 - 休暇申請と承認を処理する - 部分期間の計算を処理する |
| トピック 3: 統合とデータ管理 | 10% | - Oracle HCM モジュールと統合する - データ検証とエラー処理を管理する - REST API 統合を設定する - 休暇用の HDL データロードを構成する |
| トピック 4: Absence Management の概要と構成 | 15% | - Absence Management Cloud のアーキテクチャを理解する - 休暇管理用のエンタープライズ構造を構成する - Oracle HCM Cloud のインターフェースを操作する - 共通の休暇設定を構成する |
| トピック 5: 休暇プランと休暇タイプ | 25% | - 付与ルールと付与方法の構成 - 休暇タイプとカテゴリの定義 - 権利付与と繰越ルールの設定 - 休暇プランの作成と管理 - プランの適格条件を管理する |
| トピック 6: 適格性と登録ルール | 20% | - 等級、勤務地、部署による適格性を実装する - 適格性プロファイルを作成する - 登録ルールとトリガーを構成する - 適格性の繰り越しと終了を管理する - 条件付き適格ロジックを設定する |
Oracle Absence Management Cloud 2025 Implementation Professional 認定 1z0-1047-25 試験問題:
1. Global Absences use HCM Events to respond to certain Core HR transactions as they happen. For instance, employees, when hired, are enrolled into the relevant absence plans automatically. Likewise, will be unenrolled from plans, if required, automatically. It is also possible to create custom events.
Which part of the system is used to create custom events and associated conditions?
A) HCM Data Loader
B) HCM Extracts
C) Page Composer
D) HCM Experience Design Studio
2. Which option is NOT part of the configuration while creating a qualification plan?
A) Assign Derived Factor
B) Assign Rate Definitions
C) Configure Accrual Band Matrix
D) Assign Eligibility Profile
E) Configure Entitlement Band Matrix
3. Which option can be configured when you create a donation absence plan in accordance with the leave policy of your enterprise?
A) vesting Period
B) Balance Transfers
C) Disbursement Rules
D) Accrual Matrix
4. You need to implement a system where public holidays do not affect employees' absence balance. How do you achieve this?
A) Create Calendar Events and assign them to the relevant employees.
B) Create Calendar Events and assign them as exceptions within the work schedule.
C) Create Resource Exceptions and assign them within work schedule.
D) Apply the public holiday dates to the accrual matrix.
5. What happens when an employee includes Compensatory absences on a Time Card that exceeds the plan's ceiling limit?
A) The application will automatically know not to pay for any time that exceeds the ceiling limit
B) The application issues an error, which the employee has to correct before submission
C) The application issues a warning, which the employee can correct or ignore before submission
質問と回答:
| 質問 # 1 正解: D | 質問 # 2 正解: C | 質問 # 3 正解: C | 質問 # 4 正解: B | 質問 # 5 正解: B |

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