SAP C_THR95_1911

オンライン、オフライン使用をサポートするC_THR95_1911試験アプリ版

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SAP C_THR95_1911 試験シラバストピック:

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Career Development Planning and Mentoring Q4/2019 認定 C_THR95_1911 試験問題：

1. Which of the following is true about adding a Career Worksheet to a SuccessFactors instance? ( 2 corrects )

A) The XML must include code to connect to a Development Plan.
B) Career Worksheets must be added through Admin Tools.
C) If adding a new Career Worksheet, it must be added in Provisioning.
D) There should only one active Career Worksheet in an instance.

2. How can Expected Rating Percents be configured? ( 2 corrects )

A) Auto-calculation can be turned on in Manage Roles.
B) Manual entry by the Admin in Manage Job Roles.
C) Manual entry by the user on the Career Worksheet.
D) Expected Rating Percents can be imported by the Admin.

3. How are Families and Roles integrated into the Career Worksheet? ( 3 corrects )

A) Current Roles are connected to competencies through Families and Roles.
B) Roles Being Considered are connected to competencies through Families and Roles.
C) The rating scale used to rate competencies is specific to Families and Roles.
D) The Readiness Thermometer uses competencies which are determined from Families and Roles.

4. How are permissions applied if a field is added in Admin Tools?

A) The field is not permissioned at all in Admin Tools.
B) The field is added to all existing field-permission blocks.
C) The Admin must select permissions when adding the field.
D) A new permission block is created for the field.

5. What are the components of the data dictionary?
Note: There are 3 correct answers to this question

A) Panels
B) Forms
C) Namespaces
D) Fields
E) Tags

質問と回答：